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“Más de un 70% de nuestros estudiantes mejora su situación laboral”: Rector IACC en T13 Radio

27 abril, 2026  |  Tiempo de lectura: 3 min

El rector del Instituto Profesional IACC, Álvaro Fuenzalida, destacó el impacto del modelo educativo de la institución en la empleabilidad de sus estudiantes, señalando que más de un 70% logra mejorar su situación laboral o salarial. La autoridad abordó estos resultados en el programa “Empresas e Innovación” de T13 Radio, donde además presentó el modelo Smart Flex como una respuesta a las necesidades de estudiantes adultos y trabajadores en Chile.

Durante la entrevista, destacó que IACC ha sido pionero en educación 100% online, con 18 años de experiencia en esta modalidad. En ese contexto, explicó que el crecimiento de la educación online —un 241% en los últimos años— se vincula directamente con la transformación del perfil estudiantil, hoy marcado por responsabilidades laborales y familiares.

En esta línea, Fuenzalida subrayó que el modelo tradicional de educación superior ha quedado desactualizado, ya que asume una disponibilidad de tiempo continuo que no se ajusta a la realidad de estos estudiantes. Frente a ello, IACC ha desarrollado una modalidad online asincrónica llamada Smart Flex que permite compatibilizar estudios, trabajo y vida personal, reconociendo la diversidad de trayectorias.

Smart Flex es una modalidad que combina flexibilidad con un sistema de apoyo integral, que incluye acompañamiento académico de docentes y seguimiento personalizado mediante consejeros de estudio, enfocado en el bienestar y la continuidad del estudiante. Este enfoque busca abordar uno de los principales desafíos de la educación online: la autogestión y la sensación de aislamiento.

El rector también destacó que el modelo educativo de IACC está orientado al desarrollo de competencias relevantes para el mundo laboral. Esto se traduce en mejores oportunidades de empleo y movilidad para los egresados, en línea con las cifras del sector: más de un 70% de los estudiantes mejora su situación laboral o salarial y un 88,4% de los empleadores evalúa positivamente la formación técnico-profesional online.

Asimismo, la educación online ha contribuido a la descentralización, permitiendo que el 85% de los egresados permanezca en su región, lo que fortalece el desarrollo territorial. De esta forma, Smart Flex se posiciona como una evolución de la educación superior online, al integrar flexibilidad, acompañamiento en un modelo que se adapta a la realidad de los estudiantes y contribuye a su progreso personal y profesional.

Revisa la entrevista completa:

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